11-18 yaş grubu çocuk ve gençlerin hayata hazırlanma süreçlerini desteklemek için çalışmalar yürüten Genç Hayat Vakfı’nın kurumsal stratejisine entegre; İletişim ve Kaynak Geliştirme Yöneticisi’ne bağlı olarak çalışacak İletişim ve Kaynak Geliştirme Sorumlusu’nun görev tanımı ve aranan nitelikler aşağıdaki gibidir.

Görev Tanımı

• Sosyal medya içerik ve topluluk yönetimi
• İnternet sitesi editörlüğü ve güncellenmesi
• Yayın, tanıtım, sunum vb. yazılı materyalin içerik, düzelti, gönderim çalışmaları
• Etkinliklerin koordinasyon süreçlerinin yürütülmesi
• Hizmet sağlayıcılar (ajans, matbaa vb.) ile ilişkilerin yürütülmesi

 Nitelikler

• Üniversite mezunu (tercihen Sosyal Bilimler veya İletişim bölümlerinden lisans/yüksek lisans derecesine sahip)
• İstanbul’da ikamet eden
• İletişim ya da kaynak geliştirme alanlarında en az 2 yıllık iş deneyimi olan
• Çok iyi derecede sözlü-yazılı Türkçe ve İngilizce bilen
• MS Office uygulamalarına hâkim
• Sosyal medya platformları ve araçlarına hâkim
• İletişim, planlama ve organizasyon becerileri yüksek
• Yaratıcı düşünme ve problem çözme becerilerine sahip
• Tercihen video ve görsel tasarım uygulamalarını kullanabilen
• Yoğun iş ve seyahat temposuna uyum sağlayabilen

İlgilenen adaylar, kendi yazdıkları bir metin örneği ile birlikte özgeçmişlerini mail konusu İletişim ve Kaynak Geliştirme Sorumlusu olarak [email protected] adresine gönderebilirler.